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企業職工基本養老保險實施范圍、繳費基數和繳費比例

時間:2017-11-11 11:58:55|點擊數:8247

實施范圍:
1.本省行政區域內各類企業及其職工、自收自支事業單位及其職工。
2.年滿16周歲以上(不含全日制在校學生)至法定退休年齡,在云南省境內從事個體工商戶、自謀職業者以及采取各種靈活方式就業的人員,經本人自愿申請,可持戶籍資料在戶籍所在地或憑云南省《居住證》在居住地以靈活就業人員身份參加企業職工基本養老保險(農村戶籍和城鎮戶籍均可)。
繳費基數和比例:
1.職工以本人上年度月平均工資(本人月工資為國家統計局公布的工資收入口徑)為基數繳納基本養老保險費,其中本人上年度月工資高于上年度全省在崗職工月平均工資300%的,以上年度全省在崗職工月平均工資的300%作為繳費基數;本人月平均工資低于上年度全省在崗職工月平均工資60%的,以上年度全省在崗職工月平均工資的60%作為繳費基數。用人單位以本單位職工個人繳費基數的合計數作為單位繳費基數。繳費比例用人單位按20%繳納,個人按8%繳納,個人繳費部分全部計入個人賬戶(2016年5月1日至2018年4月30日期間階段性降低費率:單位繳費費率從20%下調為19%,個人繳費費率為8%不變)。
2.個體工商戶、自謀職業者以及采取各種靈活方式就業的人員,以上年度全省在崗職工月平均工資的40%—60%—100%任選一檔作為繳費基數,基本養老保險費繳費比例為20%,其中8%記入個人賬戶,基本養老保險費全部由個人承擔。

 

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